+7 (3952) 201-825 г. Иркутск, ул. Карла Маркса, д. 38, оф. 201 e-mail: melent.profi@gmail.com
Схема проезда

Альянс Консалтинг

Закажите обратный звонок

В структуре "Альянс Консалтинг" два подразделения - это отдел консалтинга и отдел рекрутинга. Оба подразделения работают на выполнение трёх услуг: оценка, подбор и развитие/обучение персонала. Успешность компании подтверждает продолжительность присутствия на рынке труда - 2000 год, 12 марта - День рождения компании.

Миссия Компании: Способствуем Успеху!

Философия Компании: Мы становимся партнёрами с компаниями для развития и успешного ведения бизнеса

Кодекс Компании:

  1. Работа на корпоративный имидж:
  2.  "Сначала ты работаешь на имидж, а потом имидж работает на тебя"
  3. Открытая коммуникативная политика: "Коварная это вещь - культура общения: присутствие её незаметно, зато отсутствие замечается сразу"
  4. Разрешено всё, что не мешает другим: "Сам живи, и жить давай другим"
  5. Уважение к коллегам и их времени: "Уважение ко времени коллег - залог успеха компании"
  6. Анализ личной эффективности: "Скорость команды определяется самым слабым её звеном"

 

Высокая квалификация специалистов

Второй десяток лет за менеджерами Альянса стоит условная "очередь". Если ты проработал в Альянсе больше 3-х лет, тебя ждёт успешная карьера HR-директора. Открытая коммуникативная политика, принятая в компании, полноценное профессиональное обучение на рабочем месте - всё это способствует развитию персонала, работающего в Альянсе. Компания расходует до 100 тысяч рублей на одного сотрудника в год в целях повышения его компетенций. Требования к менеджерам достаточно высоки, но игра стоит свеч - стать высокооплачиваемым специалистом в короткое время.

Комплексный подход

Есть ещё одно достоинство Альянс Консалтинг, это комплексный подход к работе в своей сфере. Компетнции позволяют творчески подходить ко всем трём позициям в работе: в подборе используется вариативность - целых три варианта. Выбрать можно любой от классического подбора, экспертной оценки до коллегиально-группового формата. В оценке персонала могут быть предложены фасилитационные и динамические сессии, метод 360 и 540 градусов, а также ассессмент-центр. В развитии персонала Альянс Консалтинг придерживается индивидуального тренингового формата по запросу компании.

Гарантия результатов

Наша компания входит в федеральную сеть рекрутинговых агентств "ВИЗАВИ Метрополис", которая объединяет 40 лучших агентств России.